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中國印刷及設備器材工業協會
印  刷  器  材  分  會
中國印工協印刷器材分會

中國印工協印刷及設備器材企業復工防疫工作指導文件

 二維碼
發表時間:2020-02-15 21:22


中國印工協印刷及設備器材企業復工防疫工作指導文件目錄

   

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中國印工協印刷及設備器材企業復工防疫工作指導文件目錄

一、關于發布《企業復工疫情防控指導性文件》的通知二、中國印工協關于復工企業做好防疫工作的10條建議

中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料

復工(復產)報備申請

復工(復產)疫情防控承諾書

復工(復產)申請表

復工(復產)人員摸排表

復工(復產)疫情防控工作方案(表格)

復工(復產)現場核查表

復工(復產)運作盤點表

廠區環境消毒殺菌

返廠復工人流管控措施

疫情防護用品采辦清單

節后復工安排事項

外來車輛信息統計表

外來人員信息統計表

一人一檔職工檔案表

發熱留觀人員醫療信息卡(企業版)

抗疫指揮部

疫情防控的應急預案

中國印工協關于復工企業防疫工作經驗介紹

華新(佛山)彩色印刷有限公司復工防疫工作經驗

深圳嘉洛激光工藝有限公司工防疫工作經驗

上海電氣集團工防疫工作經驗

陜西北人印刷機械有限責任公司復工防疫工作經驗

杭州科雷機電工業有限公司工防疫工作經驗

陜西思維務有限公司工防疫工作經驗

上海揚盛印務有限公司工防疫工作經驗

威海紅太陽彩印有限公司工防疫工作經驗


    

關于發布《企業復工疫情防控指導性文件》的通知

各會員單位:

目前,全國正處于疫情防控的關鍵時刻,印刷行業的一些企業正在陸續復工復產。印刷行業生產具有人員集中、流動性大、外來人員多等特點。如何做好疫情防控和安全生產工作已成為當前印刷行業的頭等大事。

為貫徹落實習近平總書記關于疫情防控工作的重要指示精神,按照中央應對疫情工作的決策部署,有力、有效、有序地指導疫情防控及復工復產工作,做到兩手抓兩手都要硬,使復工企業既能做到確保職工的身體健康和生命安全,又能有效地恢復生產,中國印工協通過跟蹤調研一些復工企業的做法和經驗,編輯整理出《企業復工疫情防控指導性文件》,供行業企業復工時參考。

指導性文件共分三部分內容:

關于復工企業做好防疫工作的10項措施建議

這些建議是綜合政府相關部門和行業對疫情防控制定的行之有效措施后提煉,匯總出共性內容,共10項建議,供參考。

關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料

我們選取了復工流程中必須履行的程序及相關圖表的設計及內容撰寫、注意事項、必要的措施安排等工作,供企業復工時參考。

印刷及設備器材企業復工疫情防控措施參考樣本

我們分別從印刷企業、印刷裝備制造企業及器材企業中選取參考樣本,同時考慮到大、中、小企業的不同特點,共選出8家代表性企業防控措施提供給復工企業作為參考樣本。

讓我們共克時艱,打贏疫情防控及復工生產這一戰役,為振興中國印刷業共

    同努力奮斗!        

   

中國印工協關于復工企業做好防疫工作的10條建議

   

 一、堅決貫徹政府復工疫情防控的政策措施、為復工復產做好準備

   

    根據不同地方的疫情狀況,各地政府已經陸續發布了分批有序推動錯峰返程返崗的措施。

印刷及設備器材企業應加強與屬地相關政府部門聯系,了解當地政府復工疫情防控的政策措施,積極為本企業的復工復產做好準備。

    二、 建立企業疫情防控全員責任體系制

   

    印刷及設備器材企業須制定復工疫情防控工作方案、應急處置預案;建立企業主要負責人負總責、企業職工全員參與、屬地駐廠專員加強督導指導的疫情聯防聯控工作機制;實行企業向屬地承諾、職工向企業承諾制度,形成從企業管理層到車間班組、一線職工的疫情防控全員責任體系。

企業單位根據防疫需要,設立醫療、消毒、管控、垃圾處理、綜合監督等工作小組,各司其職,保證防控措施的貫徹落實。

    三、 加強返崗職工疫情核查,建立職工一人一檔

   

    根據來源地疫情情況,對所有外地返崗職工實施分類管理(以下分類和相關隔離觀察天數為參考值,具體情況請參照當地疫情防控部門的規定執行):

近期從疫情嚴重地區返崗的所有職工,從抵達企業所在地之日起,實行居家隔離觀察     或集中隔離觀察14天;

其他地區返崗職工從抵達企業所在地之日起,按照各地政府要求居家隔離觀察;

接觸過疫情嚴重地區的職工,亦要實行居家隔離觀察或集中隔離觀察14天的要求;

經排查發現有接觸確診病例和疑似病例的職工,亦要實施14天的隔離觀察;

        外地返崗職工自行隔離觀察的,企業要做好隔離職工信息的跟蹤和登記。受隔離觀察的職

    工,日測體溫2次,超過37.3度的,須就近醫院發熱門診就診觀察,情況報所在單位。返崗職工按照當地政府要求隔離以后,無異常情況的原則上允許返崗。

   

    由企業安排外地返崗職工隔離觀察的,要制定隔離觀察方案,落實維護人員(安保、衛生保健、送餐、消毒等)、用餐、衛生消毒措施、出現疑似病例和人員健康應急應對安排等,按照國家和地方政府相關肺疫防控要求執行。

    四、 加強職工健康監測,


乘坐公共交通工具上下班職工必須佩戴防護口罩,每天入廠時一律進行體溫測量。凡體溫高于37.2℃者,一律不得入廠。

廠內宿舍居住職工要每天測量一次體溫。體溫高于 37.2℃要立即轉到醫務中心暫時隔離,與轄區醫療衛生機構聯系進行轉運。

建立因病缺勤登記制度,每天登記并了解缺勤人員及原因,發現有因發熱缺勤及時追蹤,明確所患疾病。

 五、 做好生產、生活場地復工前后的消毒防疫

   復工前,組織專業人員對單位生產、生活場所進行全面環境衛生清理和消毒防疫。復工后,每天對廠(場)外環境、辦公樓、宿舍、餐廳、走廊、樓梯、車間等場所及常接觸區域如門把手、電梯等進行消毒,每天上午、下午各至少1次,增加對人員流動大的公共場所、通勤車輛消毒頻次。

 六、 實行廠區、建設項目等全封閉管理

   實行廠區、建設項目等全封閉管理,嚴格控制外部人員和車輛進行廠區。根據需要在廠區外設立消毒站,對必須進入廠區的外來車輛進行登記并消毒。對外來司機,進入廠區后,未經同意不得離開駕駛室,非必要杜絕外來車輛及人員與企業職工面對面。

 七、 規范企業內部防疫工作流程

   職工在廠區內工作和活動要全程佩戴口罩;在廠區內外設立廢棄口罩回收點,集中回收廢棄口罩,規范生活垃圾、餐余垃圾的回收,全部進行無害化處理;

   對企業車間、宿舍、餐廳、辦公室及服務場所每天開窗通風,每天上午、下午各至少1次,每次不少于30分鐘;如無法自然通風,應采取機械通風。不得開啟中央空調;人員相對密集的企業單位應使用空氣消毒機進行空氣消毒。

   避免人群聚集活動。職工食堂實行錯峰就餐或分散就餐,禁止面對面就餐。壓縮和減少各類會議,提倡遠程視頻會議,必要會議面對面距離保持1米以上。

   做好防護物資和人員配備,為職工配備口罩、手套、測溫儀等防護物品,在車間、宿舍、食堂、洗手間等公共場所配備洗手液、消毒水、酒精等消殺用品。

 八、 科學安排疫情期間的生產

根據市場需求和生產條件,科學安排疫情期間的生產,按需組織生產和物料采購,減少人員大范圍流動。

   加強用工管理,采取線上招聘的方式補充人才和勞動力,并嚴格核查招聘人員情況,在確保安全的情況下辦理入職手續。

 九、 設置臨時隔離中心

   設置臨時隔離中心,對工作時出現的發熱病例及時轉移到臨時隔離中心,同時同轄區醫療衛生機構溝通聯系后續處置。發現疑似病例,企業立即停工封閉,進行全員檢查,患病職工至指定醫療機構救治。

臨時隔離中心要遠離宿舍、食堂、辦公區域;保持定時通風、消毒;可以搭建臨時板房或改造集裝箱。

 十、 情況反饋

對于印刷及設備器材企業在復工復產過程中遇到的困難和問題,各分會秘書處密切追蹤。

協會將繼續整理匯總,并積極與政府相關部門反映、為企業順利復工復產提供支撐!


中國印刷及設備器材工業協會

2020214



中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料()   

   

**企業復工(復產)申請書

(樣稿)

**疫情防控指揮部:

    我單位主要業務,屬于上述 XXXXXXXX(附佐證材料),

    我單位承諾將嚴格落實生產中疫情防控的相關工作,履行主體責任,現申請于 2020 X X 日復工

(復產)。

   

1.經內部自查,沒有疫情重點地區以及與其密切接觸的員工,所有人員健康;有滿足應對疫情的安全措

施與物資,制定并執行嚴格的疫情防控方案。

    2.在疫情防疫期間,對從企業所在市外返回的非高發病區人員居家隔離 14 天以上;在疫情防疫期間,

    對前往疫情重點地區以及與其人員密切接觸的員工,企業負責對其隔離 14 天以上;若因隱瞞、漏報,以及

未嚴格執行疫情防控方案等所造成的一切后果,由我單位自行承擔。

3.擬上崗員工已與單位簽訂健康承諾書。

現申請復工。

    法人簽字:    單位蓋章

日期:

(聯系人:聯系方式:)

                     


中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料()

   

企業復工(復產)疫情防控承諾書

***新型冠狀病毒感染的肺炎疫情聯防聯控指揮部:

我單位位于 XX,屬于承擔重要國計民生、重大工程裝備、重要物資保障等領域的產品生產企業及相關

配套企業(附佐證材料),計劃于 2020 X X 日起復工(復產),復工(復產)員工_名。

經我單位內部自查,復工員工中沒有前往疫情重點地區以及與其密切接觸的員工,單位內部有滿足應對

疫情的安全措施與物資,制定了疫情防控方案,員工與單位簽訂了健康承諾書。我單位已按要求如實填報相

關統計表格,并嚴格按照制定的疫情防控方案做好防疫工作。在疫情防疫期間,保證對從企業所在市外返回

的非高發病區職工居家隔離 14 天;保證前往疫情重點地區以及與其密切接觸的員工,由其現居住地專業留

觀點對其隔離 14 天。

若因我單位隱瞞、漏報,以及未嚴格執行疫情防控方案等所造成的一切后果,出現確診或疑似病例,由

我單位自行承擔。

特此承諾。

承諾單位(蓋章):   

                             法定代表人(簽字):   

                              2020       

(聯系人:     聯系方式:         

    中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料()

企業復工(復產)申請表


企業名稱



企業地址



統一社會信用代

24小時值班電話

法定代表人

聯系電話

員工總人數



其中,來自或去過疫情重點地區人數:



復工人數



其中,來自或去過疫情重點地區人數:



復工企業類型
◎1.涉及保障城鄉運行必需企業



◎2.涉及疫情防控必需企業



◎3.涉及群眾生活必需企業



◎4.其他涉及重要國計民生



◎5.因特殊情況急需復工的企業


復工理由(選
擇第1-4類的,請填寫具



復工時間
     



   


員工排查情況:

設施物資情況:

內部管理情況:

申請企業蓋章:
審核意見:
(區指揮部蓋章)



    中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料()

                               (蓋章)企業復工(復產)人員摸排表

                                                                     


姓名
性別
年齡
返崗日期
籍貫
是否前往疫情重點地區
(填寫詳細行程)
是否近期接觸疫情重點地區的發熱患者(填寫具體情況)
實施隔離情況
聯系電話













































































































填表人:                聯系電話:

10


中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料()

   

復工(復產)疫情防控工作方案(表格)

填報人:                             填報日期:


序號
類別
嚴格確認
1
設立疫情防控組織機構

2
科學制定疫情防控方案

3
出入口設置體溫監測點

4
工作場所每天消毒至少 2

5
員工餐廳分散就餐

6
員工摸排并建立臺賬

7
人員全部戴口罩

8
疫情防疫各物資齊備

9
設置有隔離地點及措施

10
辦公、生產場所封閉式管理

11
員工上下班交通有保障,往返有記錄

12
員工家庭住址全部統計

13
人員健康狀況日報制

14
住宿員工登記

15
員工對企業的健康承諾書

16
以上 12691112131415 項全部形成工作文檔并由專人管理


中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料()

   

復工(復產)現場核查表


報備單位

在崗人數

報備日期

疫情重點地區籍員工、前往疫情重點地區以及與其密切接觸的員工
(人數)



市外返回員工
(人數)

單位負責人

聯系電話

疫情防控方案
內容至少應包括以下內容:
1.疫情防控應急預案
2.復工生產方案
3.采取的疫情防控措施(詳細、消殺隔離記錄)
4.疫情重點地區籍員工、前往疫情重點地區以及與其密切接觸的員工具體情況
5.市外返回員工的具體情況(職工健康登記表)
6.防疫物資儲備情況(防控物資清單)
(此表框可加頁或附后)


協調會商審核意見
單位
核查意見核查時間
姓名
(簽字)

疫情防控組



區衛健局



區科工局



區市場監管



區應急局



**分局



街辦(園區)



中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料()

   

企業復工運作盤點


要素
生產運作層面須考慮疫情防控
疫情防護措施及應對策略
(員工、配套商、客戶、外包商、應聘者、其他訪客)
因返程延遲或隔離造成用工短缺辦公人員支持生產工作
對外的溝通與協調機制疫情防控工作小組運作
(生產設備、防疫設備)

設備與制具的消毒清潔
(生產物料、防疫物料)
考慮供應商的防疫情況

(操作流程、管理方法)

疫情監測和防控措施環境消殺辦法
(生產區、辦公區、生活區、公共區、隔離區)
環境治理、預防感染
外來人員限制活動區域


中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料()

   

廠區環境消毒殺菌



樓層/房間
消毒方法
消毒頻次
消毒物品
責任人
辦公區/     樓梯通道





生產區





集中辦公區





餐廳





廚房





咖啡廳





電梯間





衛生間/洗手池





員工宿舍生活區





宿舍隔離區





外來人員限制活動區






中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料()

   

返廠復工人流管控措施



區域限制
準入規范
管控措施
正常員工



異常員工



外來送貨人員



外包商



餐飲服務商



客戶



一般訪客



應聘人員



其他訪客





中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料()

   

疫情防護用品采辦清單



規格
數量
適用對象
到貨
醫用一次性口罩




&耳溫槍




75%酒精消毒液




84消毒液




84消毒液




手持式噴壺




噴霧器




手套




清潔劑




......





中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料(十一)

   

節后復工安排事項


作業事項
責任人
完成時間
備注
1.廠區所有區域消毒清潔作業(含車輛)



2.餐廳所有用品消毒



3.宿舍住宿員工登記與隔離觀察統計



4.廠區所有通風設備、空調檢查、清潔



5.上班入廠區人員體溫檢測、口罩佩戴防護檢查



6.發燒等異常人員登記、隔離及送診安排



7.每日就健康異常員工統計與通報



8.疫情防控例會召開及工作安排、查檢



9.防護衛生措施宣導與檢查



10..外溝通與處理(客戶、配套商、政府防疫)



11.外地返杭居家觀察員工聯絡與溝通



12.招聘面試安排及入職培訓的隔離作業



13.疫情期間工作管理辦法宣導與執行



14.外部訪客及物品運送車間管控辦法宣導與執行





    外來車輛信息統計表


進廠時
出廠
時間
車牌號碼
司機姓名
身份證號碼
住址
聯系
方式
出發
地點
活動
軌跡
身體狀況
接觸史
消殺防疫
情況
備注














體溫
發燒
乏力
輕咳
是否接觸近期在疫情重
點地區生活過人員
是否接觸過發熱人員

























































18

外來人員信息統計表


進廠時
出廠時
姓名
身份證號碼
住址
聯系方式   
出發
地點
活動軌跡
身體狀況
接觸史
接待人
來廠事
消殺防疫
情況
備注













是否接觸近期在疫情重點地區生活過
人員
是否接觸過發熱人員






























































   

19


中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料(十四)

   

防控疫情職工檔案表


姓名





假期居住地





有無疫情重點地區旅行史或經過史





有無疫區人員接觸史





每日體溫記錄





日期
體溫
日期
體溫
日期
體溫




































































   

發熱留觀人員醫療信息卡


姓名
身份證號
家庭住址
聯系電話
觀察體溫是否達到
37.3℃
實測體
測量時間
發病前 14 天是否有疫情重點地區旅行史
發病前14天內是否接觸來自疫情重點地區發熱病人或與確診病例有密切接觸






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中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料(十六)

   

疫情防控指揮部

為做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,切實維護員工身體健康和生命安全,將公司疫情防控與復工復產工作做實做細,公司特成立疫情防控指揮部,經討論確定指揮部與各工作小組的工作職責如下:

一、疫情防控指揮部

總指揮:   

工作職責:調動各種資源組織、支持、落實疫情防控工作               

疫情防控領導小組:負責人********

    員:

小組工作職責:

制定疫情防控工作規劃、應急預案、處置辦法等;

落實日常疫情報告;

監督檢查疫情防治措施的落實;

對接政府疫情相關管理部門,并落實相關工作要求。

生產組織領導小組:負責人***電話****     員:   

小組工作職責:

落實各項疫情防控工作要求,保證疫情期的安全生產;

根據訂單做好物料準備、生產組織、倉儲發貨等各項工作;

物資保障領導小組:負責人**電話**     員:   

小組工作職責:

指定疫情期物資采購計劃并組織實施;

負責對抗疫物資的合用性進行評價并優化。

指揮部辦公室:負責人*****電話***

   員:

中國印工協關于復工企業做好防疫具體工作的參考模板和參考資料(十六)

   

小組工作職責:

負責組織疫情防控指揮部管理文件的編制與發放并監督執行;

管理抗疫文件、會議,編寫會議紀要;

二、疫情防控工作小組

人員網格管理小組      負責人*****電話***

工作職責:制定公司人員網格化管理的方法、制度并組織實施。

體溫測量與食堂就餐黨員突擊小組   負責人*****電話***

工作職責:參與制定疫情期公司的體溫檢測方法和制度、飯堂就餐方案,并組織黨員參與實施。

應急物品采購小組       負責人*****電話*** 工作職責:負責疫情期應急物資的采購。

隔離留觀防控小組       負責人*****電話***

工作職責:負責疫情期隔離留觀事務的接洽與處理(含歸檔),管理隔離留觀室。

抗疫消毒小組           負責人*****電話***

工作職責:負責疫情期公司消毒方法的選擇與規劃并組織實施。

宣傳教育心輔小組       負責人*****電話***

工作職責:負責制作宣傳橫幅、海報, 發布疫情防控文章,編寫內部培訓教程,宣傳衛生防病相關知識,教育員工搞好個人衛生,養成正確的防疫習慣,負責對外出、留觀、隔離人員的心理關懷。

疫情就是命令,防控就是責任!請各工作小組負責人按照職責要求組織、落實好各項工作。

                                 

                                                ***公司疫情防控指揮部

                                                    2020 2 *    

****公司關于新型冠狀病毒感染肺炎防控的應急預案

1.事故(事件)風險分析

1.1什么是新型冠狀病毒

    冠狀病毒是一大類病毒,已知會引起疾病,患者表現為從普通感冒到重癥肺部感染等不同臨床癥狀,例如中東呼吸綜合癥(MERS)和嚴重急性呼吸綜合癥(SARS)。此次武漢發現的新型冠狀病毒2019-nCoV是一種以前尚未在人類中發現的新型冠狀病毒。

1.2新型冠狀病毒(2019-nCoV)會人傳人

根據目前的證據,可以確定新型冠狀病毒(2019-nCoV)可以持續人傳人。目前已經確定的傳播途徑主要是呼吸道飛沫傳播(打噴嚏、咳嗽等)和接觸傳播(用接觸過病毒的手挖鼻孔、揉眼睛等)。

1.3感染新型冠狀病毒的癥狀

新型冠狀病毒感染的一般癥狀有:發熱、乏力、干咳、逐漸出現呼吸困難;部分患者起病癥狀輕微,甚至可無明顯發熱。嚴重的癥狀有:急性呼吸窘迫綜合征、膿毒癥休克、難以糾正的代謝性酸中毒、出凝血功能障礙。從目前的收治病例情況看,多數患者預后良好,少數患者病情危重,甚至死亡。

1.4新型冠狀病毒感染的肺炎目前尚無特效藥物和疫苗

針對新型冠狀病毒感染的肺炎,藥物和疫苗尚在研發中——目前無特效藥,只能對癥支持治療。

1.5可能造成的危害

人員大規模傳播、感染,人員死亡。

1.6事故可能發生的季節:一年四季都有可能。

2、組織機構及職責

2.1防控應急組織體系

成立疫情防控應急救援指揮部總指揮:***

副總指揮:****

成員:各中心、部門負責人(總監、經理)、當值領導、現場工作人員


2.2職責

指揮部人員職責

總指揮的職責:全面指揮新型冠狀病毒感染肺炎防控突發事件的應急救援工作。

副總指揮的職責:協助總指揮完成新型冠狀病毒感染肺炎防控突發事件的應急救援工作。

中心、部門負責人職責:組織、協調本中心、部門人員參加應急處置和救援工作。

當值領導職責:匯報有關領導,組織現場人員進行先期處置。

現場工作人員職責:發現異常情況,及時匯報,做好疫情防控的先期應急處置工作。

公司安全管理人員職責:監督疫情防控安全措施落實和人員到位情況。

3.防控方法與程序

3.1疫情期公司各部門嚴格實施網格化管理,5-10人一個網格:目的是大幅減少疫情期因工作而產生的交叉接觸;

3.2 公司要求員工在疫情期上班多用電話、郵件、微信等通訊工具聯絡,減少面對面溝通而產生的接觸;

3.3公司每天上班時對全體員工進行體溫檢測,對有發熱癥狀(體溫超過 37.3℃)的員工,安排其到我市發熱門診重點醫院就診,確診無異常方可入廠上班;

3.4各部門經理對本部員工的健康狀況進行監控,有咽痛,咳嗽(干咳少痰),乏力等癥狀的員工,通知安環部并安排其到我市發熱門診重點醫院就診,確診無異常方可入廠上班;

3.5 各部門經理對本部員工健康狀況進行監控,如果同時有胸悶、氣促、呼吸困難癥狀的,必須立即通知安環部并安排到門診重點醫院就診,確診無異常方可入廠上班:— —有高熱的患者,要跟醫生護士講清楚,可以先口服退熱藥物,比如(對乙酰氨基酚、布洛芬),等候看診。

3.6 出現3.3-3.5描述異常個體時(有病征而未確診),事發部門與安環部馬上落實以下措施以防控擴散:

   1)識別與異常個體在15天內有接觸的公司內部員工與外部人員(家屬、客戶等),并將異常個體的情況通告相關人員(異常相關人員),便于相關人員自我觀察、自我約束,減少交叉傳播概率。

3.7出現3.3-3.5描述異常個體并經確診為新型冠狀病毒感染肺炎,事發部門與安環部馬上落實以下措施以防控擴散:

將異常個體在15天內有接觸的公司內部員工與外部人員(家屬、客戶等)的情況向區、鎮應急管理機構匯報,并將異常個體的情況通告相關人員(危險相關人員),危險相關人員按照政府指定醫療機構的要求進行就診、觀察、隔離、治療等;

對異常個體接觸的危險相關人員活動區域進行全面消毒;

全廠區進行預防性消毒。

3.8疫情期嚴格控制疫情嚴重地區人員入廠(由各業務相關部門負責通知);

3.9公司司機班長為員工應急就診提供支持并準備應急車輛、應急司機以及應急裝備(醫用防護口罩等);

3.10安環部收到員工異常信息后,向公司疫情防控指揮部匯報;

3.11公司出現2個管理網格有確診病例時,疫情防控指揮部啟動全廠停產建議;

3.12因為病例出現停產后再復產需要滿足政府疫情管理的相關規定。

4.事件報告

4.1公司所有部門、員工發現有疫情相關情況時必須向公司安環部報告;

4.2安環部與事發部門確定情況后報公司防控應急救援指揮部;

4.3公司防控應急救援指揮部及時將本公司的疫情向鎮、區應急管理部門匯報;

4.4 事件報告內容:事件發生時間和地點、當事人信息;事故事件發生的原因、性質、范圍、嚴重程度;已采取的控制措施及其它應對措施;事故事件的報告部門、報告人及通信聯絡方式等。

5.附加

5.1 附表1為《***市發熱門診重點醫院名單》;

5.2附表2為《***市市級定點救治醫院名單》;

5.3 本預案由****制定并負責解釋。

****公司

疫情防控指揮部

                                 20202*


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